奈良県社員・シャイン職場づくり推進企業に登録しました
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育児・介護との両立や男女が共に働きやすい環境の整備や、雇用の継続や復帰がしやすいなど柔軟かつ多様な働き方などができる職場づくり、女性の就業率の向上、地域雇用の推進、正規雇用の拡大など良質の雇用環境整備に取り組んでいる企業として登録されるものです。
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育児・介護との両立や男女が共に働きやすい環境の整備や、雇用の継続や復帰がしやすいなど柔軟かつ多様な働き方などができる職場づくり、女性の就業率の向上、地域雇用の推進、正規雇用の拡大など良質の雇用環境整備に取り組んでいる企業として登録されるものです。